Nouvelles règles pour les visas indiens

12/07/2010 | Lily Montagnier ( Aujourd'hui l'Inde ).

Le gouvernement indien veut durcir les règles d’obtention de visa de travail pour les étrangers, afin de favoriser les emplois indiens. Les conséquences de leur mise en pratique sont pour l'heure difficile à prévoir.

Le 2 juillet dernier, une citoyenne ukrainienne s'est rendue devant la Haute Cour de Justice de Bombay s'opposant à la décision du Ministre des affaires étrangères indien qui lui refusait son visa de travail au motif que son salaire était inférieur à 25.000 dollars.

Cette règle n'existe désormais plus mais cette affaire dévoilée par le Times of India met en lumière un énième changement de la politique de visas en Inde.

Fin 2008, ils étaient plus de 20.000 expatriés employés en Inde et représentaient 11,5% des étrangers résidant en Inde, selon le ministère des Affaires étrangères.

Des chiffres qui pourraient bientôt évoluer avec les récentes modifications apportées par le gouvernement indien concernant sa politique de visas. Les lois font passer un message clair : en termes d'emploi les Indiens doivent être prioritaires.

En effet, avant le 31 mai 2010, les règles étaient telles que les entreprises indiennes :

-ne pouvaient pas embaucher de salariés étrangers au delà du seuil des 1% de leurs effectifs.

-se devaient de payer ses salariés étrangers au moins 25.000$ par an (soit environ 11,68 lakhs)

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